Le concept se veut original. Il s’adresse aux futurs entrepreneurs de la partie septentrionale du département. Un acte qui est posé en deux temps. Celui d’un pitch afin d’y présenter son projet. Avant ce long mais sans doute fructueux brainstorming d’une durée de trente heures permettant aux neurones de faire tilt en modélisant et en rendant opérationnel ledit concept au terme d’un week-end insolite…

SENS : Jamais à court d’idées, la Fabrique à Entreprendre du Grand-Sénonais ! Voilà que la structure animée par Magalie CONTUDEAU TAVARES nous concocte une opération dont elle a le secret à l’attention des entrepreneurs en herbe !

L’action a pour principal objectif de susciter l’émergence de nouveaux projets dont certains ont été menés durant la délicate et interminable période de confinement. Successif, devrait-on ajouter !

Ce « Start-up Weekend », proposé les 11 et 12 juin, offre à ses participants trente heures de réflexion pour que se concrétise réellement le projet. Ceci étant appuyé par des mentors (les partenaires historiques de la Fabrique à Entreprendre) et la Communauté du Grand-Sénonais.

L’initiative est ouverte aux étudiants mais également aux demandeurs d’emploi. Sans omettre les professionnels, voire des passionnés qui possèdent de la clairvoyance et des idées entre les oreilles !

En savoir plus :

On peut s’inscrire par téléphone au 03.86.42.01.10.

Nombre de places limitées

Thierry BRET

Tous les salariés en ont rêvé et la pandémie leur a permis de réaliser ce vieux fantasme : éviter les bouchons, le métro, la cantine. Voire ce collègue qui oublie tous les matins de prendre sa douche et le chefaillon qui emploie ses journées à vérifier qu’on ne passe pas notre temps à réserver nos prochaines vacances sur le web ! Mais après un an de télétravail, c’est l’heure de la rentrée : le moment est venu de retourner au bureau…

TRIBUNE : Seulement voilà, selon un sondage Opinionways de ces jours derniers, 74 % des Français ne veulent pas y retourner. Les bouchons, le chefaillon et les collègues odorants, c’est niet !

Alors les entreprises et leurs DRH tergiversent. Ils négocient. Du présentiel, il en faut, et du distanciel, leurs salariés en redemandent.

Vient donc le temps de l’entre-deux. Deux jours à la maison et trois jours au bureau, c’est selon. Mais d’autres refusent toujours le télétravail et d’autres encore vont jusqu’à l’autoriser à 100 %. Qui a tort, qui a raison ?

Les dirigeants qui souhaitent du présentiel tout le temps ou ceux qui préfèrent que leurs ouailles restent à la maison, histoire de faire quelques substantielles économies immobilières ?

De fait, tout le monde a raison. Toutes les entreprises le reconnaissent aujourd’hui : la productivité de leurs salariés n’a pas baissé après une année de home working.

Au contraire, les horaires sont devenus élastiques et se sont rallongés. Quant à la capacité de concentration, elle a augmenté puisque le salarié n’est plus dérangé toutes les cinq minutes par Ghislaine de la compta qui veut prendre un café, ou par Thibaut du marketing qui veut absolument raconter les derniers « Gossips » de l’étage du dessus.

A l’inverse, les fans du présentiel n’ont pas tort non plus. Car ils ont bien remarqué qu’avec le télétravail à 100 %, l’imagination et l'innovation étaient en berne. Car ces choses-là se développent en équipe. Lorsqu’un salarié rebondit sur l’idée d’un autre et ainsi de suite. Et ils savent que les visioconférences ne remplaceront jamais les conversations de bureau impromptues, au détour d’un couloir ou à la machine à café.

Pour ou contre, nombre d’entreprises ont choisi de ne pas choisir. Le télétravail partiel devrait perdurer longtemps et tout le monde devrait en être content.

Le chefaillon vérifiera qu’on n'est pas sur Expedia toute la journée à coups de zooms répétés, et peut-être même que le collègue odorant, travaillant à quelques mètres de sa salle de bains, pourra s’y rendre de temps en temps !

Anne-Charlotte LAUGIER

Malgré la crise sanitaire, la Bourgogne Franche-Comté se positionne à la sixième place des régions françaises en termes d’investissements venant de l’international et à la huitième place au niveau de l’échelle européenne. Malgré la crise sanitaire présente depuis plus d’un an dans l’Hexagone, notre territoire ne s’est pas laissé abattre…

DIJON (Côte d’Or) : Selon le dernier bilan annuel publié par « Business France », la Bourgogne Franche-Comté se classe à la sixième place au niveau des régions françaises qui accueillent le plus d’investissements directs en provenance de l’étranger. A l’échelle européenne, celle-ci occupe une méritoire huitième place.

En ayant validé l’accueil de 91 projets en 2020, notre contrée a permis d’entreprendre la création mais aussi le maintien de 1 459 emplois, là où la préservation de ceux-ci était très compliqué du fait de la crise sanitaire.

L’épidémie de la COVID-19 a engendré de la perte d’emploi mais aussi une crise économique et sociale internationale. A contrario, la Bourgogne-Franche-Comté a réussi à garder les chiffres stables.

La Région jouit d'une excellente notoriété aux yeux de l’étranger…

Grâce à un bond de + 115 % de projets d’investisseurs étrangers qui ont été concrétisés, la Bourgogne Franche-Comté s’était classée à la cinquième place en 2020. Au total, ce sont 48 000 salariés qui sont employés au sein de 800 entreprises internationales dans la région. 

Ces principaux investisseurs proviennent principalement d’Allemagne avec 29 % des projets et 25 % des emplois ainsi que des États-Unis avec 21 % des projets et 36 % des emplois.

Ces investissements internationaux se concentrent notamment au sein de la production où il y a au total 36 % des projets et 38 % des emplois avec également le secteur des points de vente avec 34 % des projets et 36 % des emplois. De plus, les fonctions de la recherche et du développement ainsi que l’ingénierie se joignent aux investissements internationaux en Bourgogne Franche-Comté en comptant 15 % des projets et 11 % des emplois. ^[1]

Selon l’ORBIS, plus de deux cents dépôts de stockage de ces entreprises étrangères sont situés dans le département de Côte-d’Or. Pour les autres départements tels que l’Yonne, la Saône-et-Loire et le Doubs, c’est entre 100 et 200 entreprises étrangères qui possèdent ce type de structures. Elles concernent de 50 à 100 entreprises étrangères dans la Nièvre et le Jura ; moins de 50 à l’intérieur du département des Haute-Saône et celui du Territoire-de-Belfort.

La région de Bourgogne Franche-Comté a réussi à évoluer au fil des années aussi bien sur le plan de l’emploi et des projets. En effet, selon le bilan « France 2014-2020 », elle est passée de 31 projets en 2014 à 114 en 2019 puis en 2020, ils sont redescendus à 91 projets.

Selon la présidente de la Région Bourgogne Franche-Comté, Marie-Guite DUFAY : « Parce qu’il y aura une après-crise, il nous apparaît indispensable de maintenir le cap pour être prêts à faire face aux grandes mutations économiques et écologiques de notre époque… ». Du moment que cela soit profitable à la Bourgogne Franche-Comté, bien sûr !

Jordane DESCHAMPS

^[1] https://aer-bfc.com/wp-content/uploads/2021/03/bourgogne-franche-comte_investissements-internationaux-2020.pdf

L’initiative est louable à plus d’un titre. Elle nous revient après un premier test réussi lors d’une période plus rigoureuse en matière de températures : celle des fêtes de Noël. Là, les frimas de l’hiver ne rendront pas transis de froid les visiteurs. Juin et juillet seront propices pour découvrir les œuvres de ces artisans-artistes en pleine possession de leurs capacités créatives. Juste pour le plaisir des yeux, voire plus si affinités…

AUXERRE : L’échoppe occupe une profondeur d’environ quatre-vingts mètres carrés. Vu de l’extérieur, sa vitrine offre dès le premier regard une alléchante représentation du savoir-faire de celles et ceux qui vont s’y installer pour un temps.

Celui-ci est très court, certes, puisqu’il s’agit d’un nouveau concept de boutique éphémère portée par la Chambre de Métiers et de l’Artisanat de Bourgogne Franche-Comté. Une expérience qui est réitérée par l’organisme consulaire après le succès obtenu lors de la précédente initiative en décembre dernier. Judicieusement, l’Agglo se glisse elle aussi dans la brèche promotionnelle.

Mais, ce qui avait déjà poussé le public à la découverte de ces artisans-artistes au moment des fêtes, le principe demeure le même. En deux rotations mensuelles de cinq exposants, Auxerroises et Auxerrois (et ceux d’ailleurs il va sans dire !) sont invités à se précipiter dans ce commerce sans nom pour apprécier le travail mâtiné de talents de ces créatifs qui s’offrent ainsi une belle respiration en présentiel après ce long étouffoir de plusieurs mois, sevrés de tout contact.

La filière de l’artisanat d’art reprend du service. Pour le bien commun de tous. En proposant un patchwork de créations, uniques et stylisées. Un florilège d’objets hétéroclites qui ne demandent qu’à décorer les intérieurs de celles et ceux de ces consommateurs qui viendront visiter.

Un regain d’attractivité pour les artisans d’art et de la valeur ajoutée…

Derrière le concept, il y a les initiateurs. Chargé du développement économique au sein de la chambre consulaire, Thierry HUMBLOT, salué par le vice-président de l'organisme David MARTIN, est l’un d’entre eux. Son rôle ne s’est pas limité à gérer les aspects pragmatiques de l’opération où une trentaine de professionnels constituait l’ossature initiale. Une sélection en amont s’imposait. Afin de ne conserver qu’une dizaine d’exposants à répartir ensuite sur la période de deux mois à Auxerre selon certains critères prérequis.    

La Communauté d’Agglomération de l’Auxerrois s’est également prise au jeu, celui de recréer un peu de vie dans cette rue commerçante du centre-ville, privée de l’afflux massif de clients. Histoire d’apporter un regain d’attractivité. Pour en parler, qui d’autre que le président de l’organisme communautaire Crescent MARAULT ?

« En ouvrant cette boutique éphémère, nous offrons à ces artisans d’art de la valeur ajoutée et mettons en évidence les richesses de notre patrimoine… ».

Pourtant de l’aveu même de l’édile d’Auxerre : au début de ce mouvement qui constituait à optimiser l’existence de ces boutiques à courte durée temporelle, il était plutôt perplexe ! Aujourd’hui, il désire communiquer plein pot autour de ce concept qui accueille cinq exposants. Qui sont-ils ?

Des spécialistes de la bijouterie, de la conception de mobilier à base de matériaux de récupération, de relooking de meubles, de luminaires. Ils et elles sont là jusqu’au 30 juin.   

La suite s’enchaînera très vite avec l’arrivée de la nouvelle série d’exposants dès le 02 juillet. Ce n’est que le prélude à d’autres animations estivales.

Du 03 au 25 juillet, de façon concomitante, le Centre culturel de Gurgy ouvrira ses portes comme ce fut d’ailleurs le cas à l’été 2020 pour y recevoir une demi-douzaine d’artisans-artistes.

Puis, à Coulanges-la-Vineuse, une exposition des métiers d’art sera accueillie, juste le temps d’un week-end, celui des 20 et 21 août. Un prélude aux Journées européennes du patrimoine initiatiques qui devraient se dérouler normalement en septembre et combler d’aise l’ensemble de ses participants. Un vrai souffle de liberté !

Les exposants :

Jusqu’au au 30 juin, on peut admirer les œuvres de G. Créé, bijoux et petits objets utiles ; Ô Cajou Nacré, bijoux et décora­tion en nacre ; Corvus Factory, meubles, luminaires et articles de décoration ; Atelier MJS Déco, restauration de meubles, objets vintage et bougies végétales et Manaia bijoux en pierres naturelles et rolls-on d’huiles es­sentielles.

A partir du 02 au 31 juillet, on découvrira Claire Grosjean, céramique ; Création et Elégance, maro­quinerie ; L’atelier La Bétonne­rie, mobilier et objets en béton ; Muroni Maroquinerie, sacs et ceintures et Recycling Stuff Shop, créations en papier recyclé.

La boutique sera ouverte du mardi au samedi de 10h à 13h et de 14h à 19h. Durant les deux périodes, des ateliers et des dé­monstrations seront proposés, inscription auprès des artisans.

Thierry BRET

Le siège des « Estivales de Puisaye » à Champignelles était en effervescence il y a peu. Cette belle équipe de bénévoles s’y est retrouvée pour trier, ranger, préparer accessoires et matériels en vue de la dix-neuvième saison. Vice-président de la structure associative, Gilles PETITOT a répondu à nos questions. La semaine a été dure. La tension s’entendait au téléphone lors de la prise de rendez-vous. Il avait d’ailleurs été différé. D’où ce mot de l’intéressé : « pardon, c’est un peu cavalier… ».

CHAMPIGNELLES : Maintenant, assis derrière un bureau que les dossiers encombrent, Gilles PETITOT sourit. Détendu, il explique les tenants et aboutissants de la convention qui a été signée hier. « Nous allons pouvoir héberger tout le monde… ».

Depuis des années, l’internat du lycée agricole est mis à disposition. Choristes, musiciens et bénévoles y séjournent. « Héberger de 80 à 120 personnes simultanément, ce n’est pas si aisé » glisse notre hôte.

Le lycée agricole a quitté Champignelles pour Venoy. Le Conseil régional est vendeur des murs. La communauté de communes est acheteuse, mais pas au même prix. Est-il possible de s’entendre à quelques semaines d’un scrutin ? Personne ne voulant être responsable d’un désastre, un accord a été trouvé pour cet été 2021, pour ne pas mettre en péril « les Estivales de Puisaye ».

HAENDEL et les Frères JACQUES : entre diversité et qualité…

Président et directeur artistique, Philippe BROCARD a élaboré le programme. Par prudence, il a renoncé à créer une opérette cette année. Par prudence aussi, Gilles PETITOT a tout mesuré au moindre centimètre près dans tous les lieux de concerts.

« Nous ignorons les jauges qui pourraient nous être imposées. Nous avons travaillé trois hypothèses. Nous avons calculé le nombre de places pour chacune. Nous n’ouvrirons la billetterie qu’en ayant l’assurance de pouvoir recevoir chaque spectateur » précise le vice-président avec la tranquille assurance de celui qui n’en est pas à son premier marathon.

Comment parler du programme de cette 19ème édition sans évoquer chaque spectacle ?

Le compositeur Rémi GOUSSEAU, fondateur des Estivales, apporte un concerto pour clarinette. Il sera créé le premier soir, en l’église de Saint-Privé. Antonio Vivaldi et Gabriel Fauré figurent également au programme. Ce sera le 13 août.

Le 14, à Aillant-sur-Milleron, Sara CHENAL, au violon, et Olivier PELMOINE, à la guitare, transporteront le public. Ils lui feront franchir l’océan, évoquant tour à tour l’Argentine et l’Italie. Unir cordes et âmes, tout un programme d’une harmonieuse élégance.
La soirée au château de Saint-Fargeau débutera par la musique lors des feux d’artifice royaux, de G.F Haendel. Qui dit mieux pour un 15 août ?

A Charny, le 17, cinq voix masculines et puissantes rendront un hommage vibrant aux célèbres Frères JACQUES.

Des bénévoles qui vibrent de leur passion…

Le concert symphonique du 18 sera donné à Saint-Sauveur-en-Puisaye. Le concerto pour piano n°3 de Rachmaninov clôturera la soirée. Avec Aurélien PONTIER au piano !

La musique traditionnelle sera à l’honneur, le 19 à Sommecaise. Les répertoires roumain, serbe, bulgare et moldave sont à l’ordre du jour. Carte blanche a été donnée à la Maîtrise Saint-Louis de Gonzague de Paris pour le vendredi 20 à Champignelles.

Bléneau ouvre sa salle des fêtes, le 21, pour un spectacle musical. Que peuvent quatre clarinettistes virtuoses face à un percussionniste déjanté ? A voir pour le croire !

Enfin, le grand concert de clôture est programmé deux fois : à Nogent-sur-Vernisson le 21, puis à la cathédrale d’Auxerre le dimanche 22.

Un dernier mot : toute l’organisation des « Estivales de Puisaye » repose sur le bénévolat. L’association ne salarie personne. Les bénévoles sont tous des passionnés. Ils sont amoureux de la Puisaye. Ils ont la musique au cœur et l’envie de partager. Ils ne demandent qu’à partager leur passion avec le public…

En savoir plus :

www.estivales-puisaye.com

Thierry CARABIN