La caisse régionale Champagne-Bourgogne du Crédit Agricole organisait le « Rendez-vous des sociétaires » à la salle des fêtes de Sens. L’occasion de dresser le bilan des actions de l’établissement bancaire. Avec, en sus, une remise de chèque à la clé pour le club de football, « La Jeunesse Sénonaise »…

SENS : L’assemblée générale de la caisse régionale Champagne-Bourgogne du Crédit Agricole était l’occasion de féliciter les sociétaires pour leur travail et d’échanger avec eux. D’ailleurs, la banque s’est voulue rassurante pour donner suite à une question posée par l’un d’eux au sujet de la faillite de la « Silicon Valley Bank ».

« Sur le groupe Crédit Agricole, il n’y aura strictement aucun impact » a affirmé le directeur général Jean-Yves REMILLET.

Que les plus modestes et les plus fortunés puissent réaliser leurs projets…

Le directeur général est également revenu sur la réorganisation de ses agences par territoire, l’Yonne, de l’Aube, de la Côte d’Or et de Haute-Marne pour la caisse de Champagne-Bourgogne. Les directeurs d’agence endossent désormais le rôle de directeur de territoire. Puis, il a évoqué leur rénovation pour un montant de cinquante millions d’euros et la volonté de la caisse régionale de créer des filières d’expertises dédiées aux clients telles que le patrimonial. Elle sera également la première à s’engager dans des actions en faveur de la transition écologique.

Un autre des objectifs de la caisse régionale, réaffirmé chaque année, est de participer au dynamisme du territoire, du Sénonais en l’occurrence.

« C’est façonner notre territoire, c’est faire que, par l’action du Crédit Agricole de Champagne-Bourgogne, tous, des plus modestes aux plus fortunés puissent réaliser leur projet de vie » rappelle Jean-Yves REMILLET.

Le groupe soutient activement les acteurs de la vie économique et sociale ainsi que le monde associatif. Cette année, il remettait un chèque de 3 000 euros au club de football « La Jeunesse Sénonaise » en guise de co-financement d’un minibus.

Une page d’histoire et d’anecdotes narrée par l’incontournable Bernard BROUSSE…

In fine, Bernard BROUSSE n’a pas hésité à prendre le micro pour narrer des décennies d’existence des deux agences de la ville de Sens. L’historien s’était armé de documents d’archives et de nombreuses anecdotes, riches en humour.

On apprend notamment que l’agence de la rue du Général Duchesne fut autrefois une maison de chanoines. Le bâtiment fut transformé en auberge à la Révolution française, puis agrandi en 1820, lieu de naissance du général Duchesne acclamé par la foule sénonaise à son retour de Madagascar. Ou encore que l’agence a été victime d’un hold-up le 30 juin 1987 vers 15h45.

« Le Crédit Agricole avait attiré un client qui n’était pas très recommandable…  plaisanta-t-il en guise de conclusion.

Floriane BOIVIN

Curieux paradoxe que celui-là ! Alors que la transformation digitale est dans l’ère du temps, que sa formulation sémantique et ses effets induits circulent sur toutes les lèvres parmi les sphères entrepreneuriales autorisées, plus de 60 % des décideurs économiques, ceux issus des TPE/PME, ne l’ont pas encore entamé ! Une étrangeté que souhaite corriger DSI ACTIVE par le biais de ses conférences didactiques…

APPOIGNY : A la question liminaire « Comment réussir sa transformation digitale ? » - elle servait de point de référence à la causerie explicative proposée par Cyril ROUALET, directeur technique en systèmes d’information à temps partagé pour le compte de DSI ACTIVE dans l’Yonne -, nul n’aurait su vraiment répondre parmi l’assistance. Tant le sujet est vaste, éclectique à souhait et surtout très complexe à aborder car il existe une noria de chausse-trappes dans lesquelles les entrepreneurs ne doivent pas tomber s’ils veulent véritablement optimiser leurs résultats.

Certes, ce n’était pas la grande foule, qui était accueillie dans l’un des salons de l’hôtel Mercure, pour suivre cette explication de texte déclinée par l’une des structures spécialisées dans le domaine. Dommage !

Car, les propos entendus sur place permettaient de mieux saisir et comprendre les réels enjeux et besoins, pour un dirigeant de société, de réussir les diverses étapes le menant vers cette transformation digitale indispensable dont on nous rebat les oreilles depuis si longtemps.

Des freins qui perdurent auprès des entrepreneurs…

On savait les artisans et les commerçants encore rétifs, voire frileux, à la digitalisation maximale de leurs activités. Force est de constater que cela n’est pas tout ! Le secteur industriel n’est pas mal non plus sur cette réticence récurrente. En fait, ce sont en très large majorité les responsables de TPE/PME qui éprouvent le plus de difficulté à passer le Rubicon de ce modernisme technologique, au demeurant nécessaire à l’heure actuelle, au vu du contexte sociétal et de la mondialisation.

Craintes face à la complexité technologique, peurs du manque de compétences en interne, réfractaires aux changements et aux nouveautés, les patrons de TPE/PME – ils ont aussi le nez dans le guidon sans avoir de temps à consacrer à ces pirouettes technologiques évolutives ! – freinent des quatre fers, le plus souvent sur ce dossier, même si leurs avis sont positifs sur le sujet.

C’est là qu’interviennent Cyril ROUALET et ses équipes. D’une part, en organisant de ce type de conférences régulières, ouvertes aux entrepreneurs désireux en apprendre davantage sur la méthode menant à cette transformation numérique qu’ils jugent nécessaires et pour y être accompagnés.

L’argument est simple : les entreprises souhaitent sécuriser leur avenir et font du digital un élément à indexer à la rentabilité de leurs affaires.

Un trousseau de cinq clés utiles à l’emploi…

En guise de solutions, le réseau national de la transformation digitale dépose dans la corbeille de la mariée – l’entreprise avec laquelle il fera affaire ! – un trousseau comprenant cinq clés afin de réussir le projet.

Des clés qui se rapportent à la clarification et la quantification des enjeux, à l’évaluation et l’amélioration de la performance, au changement d’organisation de l’entreprise vis-à-vis du digital, à tester et garantir ses nouveaux choix et enfin à adopter les avantages du cloud.   

Fort de ces arguments, il n’y a plus qu’à franchir le pas et à passer à l’action ! Il est donc temps de moderniser ses outils…

Thierry BRET

De passage à Auxerre, à l’invitation de la NUPES pour une soirée débat suivie par de nombreux militants, le député de La France Insoumise Jérôme LEGAVRE s’est prêté au jeu de l’interview. Sans langue de bois…

AUXERRE : Aujourd’hui, la seule question est arithmétique : combien de députés sont prêts à voter une motion de censure « transpartisane » ?

« Franchement, je n’en sais rien. Le 49.3 aggrave considérablement la crise à tous les niveaux et amplifie le rejet de la réforme. Chez beaucoup de députés, y compris du groupe Renaissance, ça ne passe pas, même si je vois mal ces députés aller jusqu’à voter la motion de censure. Ne rêvons pas non plus ! Mais par ailleurs, j’ai vu que de manière assez habile, je dois dire, le Rassemblement National a indiqué qu’en cas de dissolution consécutive à une motion de censure, les députés LR qui l’auraient votée ne verraient pas contre eux de candidat du RN, tout cela peut peser… 

Le divorce est-il aujourd’hui consommé entre les institutions et les citoyens ?

« Oui, le Président a complètement coupé les ponts ! Mais c’est extrêmement dangereux pour différentes raisons, la première étant qu’en agissant ainsi, il déverse des litres de kérosène sur une situation déjà incandescente. Son gouvernement est carbonisé (sic !). Et je note que la Première ministre assumant jouer le rôle de fusible, la colère se dirige directement sur le chef de l’Etat… Tout le monde aujourd’hui retient une chose, c’est que ces institutions sont particulièrement riches en procédures permettant de contourner les votes et de passer par-dessus la volonté de la majorité, y compris au Parlement. Et donc, inévitablement, cela choque surtout à un moment où la population n’en peut plus… 

Vous semblez personnaliser le débat. Pour vous aujourd’hui, l’ennemi, c’est Emmanuel MACRON ?

« Mais bien sûr ! Puisque, encore une fois, le gouvernement étant carbonisé, la décision d’aller jusqu’au bout, quoiqu’il en soit, quoiqu’il en coûte, ne relève uniquement que du chef de l’Etat. Plus « Jupiter » que jamais mais un « Jupiter » quand même bien amoché, même si lui est peut-être le seul à ne pas en avoir conscience… 

Propos recueillis par Dominique BERNERD

Coup double pour la Mission Locale d’Auxerre ! L’organisme a pu s’adjoindre les services de structures spécialisées dans la formation mais aussi des employeurs lors du premier forum qu’il organisait autour des métiers du sport et de l’animation. Un évènement initial qui en appellera forcément d’autres avec comme thématiques de référence la santé, la logistique ou le transport…

AUXERRE : Effervescence à la Mission Locale d’Auxerre, mercredi après-midi ! Tout d’abord, il y a eu le coup de feu, dès l’ouverture des portes aux alentours de 14 heures. Une ruée vers l’or ou presque pour de nombreux jeunes gens, sélectionnés au préalable par l’établissement, pour qu’ils participent à ce forum, premier du nom, qui désormais à rythme mensuel permettra aux personnes en recherche d’un job de se confronter à la réalité du monde du travail face à des employeurs.

Mais, pas que visiblement, puisque plusieurs organismes de formation participaient aussi à cette manifestation pédagogique. On peut citer sur ce registre-là « FORM API », les « FRANCAS », etc.

Un rendez-vous qui va se décliner tous les mois…

Une première initiative qui s’est donc muée en succès pour la Mission Locale, avec plus d’une cinquantaine de jeunes adultes, filles et garçons, bien décidés à glaner le maximum d’informations sur des métiers qui séduisent toujours, ceux de l’animation – on notait la présence des Scouts de France parmi les potentiels employeurs – ou ceux de la filière sportive.

Informer la jeunesse (la tranche des 16/25 ans) sur la découverte des filières professionnelles demeure une priorité pour la Mission Locale. En donnant vie à ce rendez-vous qui essuyait ainsi les plâtres, l’établissement souhaite le pérenniser dans le temps, changeant de thème à chaque rencontre une fois par mois.

S’inspirant d’une prime ébauche sur les métiers de la brasserie et de la restauration, la Mission Locale d’Auxerre a voulu réitérer l’expérience en la consolidant, lui donnant plus de corps et de matière en accueillant en ses murs organismes formateurs et employeurs.

Le thème du sport en clin d’œil à Auxerre et à ses disciplines…

Cette opportunité de pouvoir échanger avec des professionnels et des responsables de centres de formation a plu à l’ensemble des participants. A l’instar des organisateurs. Ces derniers prévoient d’ailleurs d’étoffer davantage le plateau d’invités à l’avenir, en délocalisant pourquoi pas le prochain évènementiel à la Maison de quartier de la Ruche, à quelques encablures de leur siège.

Quant au choix des métiers du sport, il ne s’est pas fait par hasard, selon Tristan TEORE, en charge de la communication au sein de la Mission Locale.

« Cela dépendait de nos partenaires et de leurs disponibilités, explique-t-il, et puis, c’était un clin d’œil astucieux à la ville sportive qu’est Auxerre ! ».

Certains employeurs proposaient des postes à pourvoir à ces jeunes gens, issus de n’importe quel niveau scolaire. Il suffisait d’être motivé, mercredi après-midi, pour ne pas repartir bredouille mais peut-être avec un judicieux sésame, donnant accès à la vie active…

Thierry BRET

Et un de plus à mettre au profit des zones rurales de l’Yonne ! Un concept judicieux qui fait florès sur le département puisque in fine ce sont trente-et-un bureaux « France Services » qui offriront tous les avantages et la praticité d’un guichet unique à la population, vivant à l’écart des grandes villes de ce territoire. Neuf opérateurs réunis sous le même toit, celui de la Poste, sous l’égide du label officiel de l’Etat, obtenu en novembre 2022 : bienvenue à Montholon !

MONTHOLON : C’est vrai : on est habitué au fil de l’eau à ce même rituel. La découpe du ruban tricolore – normal, le concept « France Services » est à l’apanage de l’Etat -, les multiples discours qui se succèdent avec certes un peu de redondance dans les mots et qui parfois n’excèdent pas le temps préalablement imparti – n’est-ce pas madame la conseillère départementale Irène EULRIET qui s’était promis de condenser ses propos en moins de deux minutes et trente secondes, pari gagné ! -, la cérémonie protocolaire où élus et institutionnels vantent devant les citoyens attentifs les mérites d’une telle initiative. Une scénographie qui se veut répétitive aux quatre coins de notre territoire mais ô combien utile dès qu’il s’agit de réintroduire des services publics au plus près de nos campagnes. Elles en ont grandement besoin, il est vrai tant la désertification progresse sous toutes ses formes dans les secteurs excentrés, voire reculés des grandes agglomérations.

Rien d’étonnant, donc, que l’arrivée d’un dispositif « France Services » soit accueilli avec beaucoup de considérations et de contentement par la population locale, au vu des prestations proposées sous la forme d’un guichet unique. Dans le cas présent qui nous intéresse, le bureau postal de Montholon.

Du pratico-pratique servi sur un plateau près de son domicile…

Ici, dans cette agence totalement relookée pour la circonstance, après plusieurs semaines de travaux – une enveloppe budgétaire de 174 000 euros – afin de se conformer aux normes strictes de « France Services », ce sont huit opérateurs qui agissent désormais pour répondre aux besoins administratifs des citoyens.   

Ainsi, refaire une carte grise, une demande d’allocation personnelle au logement ou encore établir sa déclaration de revenus est dorénavant possible in situ. C’est simple comme bonjour ! Les habitants de Montholon et des localités avoisinantes peuvent accéder à un espace numérique mis à la disposition de la Poste  - celle-ci accueille la bagatelle de neuf concepts « France Services » dans ses bureaux sur la région bourguignonne dont cinq dans l’Yonne – tout en bénéficiant de l’accompagnement d’un chargé de clientèle, préalablement formé à cet effet. En sus, il existe aussi la possibilité de pouvoir s’entretenir avec un expert dans un espace confidentiel, en présentiel ou en visioconférence. Du pratico-pratique amené au plus près de sa zone de vie, en somme !

Neuf acteurs clés au service des habitants de zones rurales…

Pour mémoire, rappelons que ces opérateurs se nomment la Caisse d’Allocation Familiale, Pôle Emploi, la CNAM, la CNAV, la MSA, le ministère de l’Intérieur, celui de la Justice, la Direction générale des Finances Publics et naturellement, la Poste.

Grâce à une amplitude d’ouverture large, au moins cinq jours par semaine avec la présence d’au moins deux personnes, la Poste souhaite poursuivre son investissement territorial avec ce dispositif opportun. Et faciliter de facto le maintien des services publics. Tout en l’encourageant en le faisant connaître sur ses médias propres et auprès de sa clientèle, en accointance avec l’éthique de l’Agence nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT).

En savoir plus :

Parmi les personnalités présentes à cette inauguration :

Le sous-préfet Rachid KACI,

Le conseiller régional Gilles DEMERSSEMAN, président de la Commission départementale de Présence Postale Territoriale (CDPPT) de l’Yonne.

La conseillère départementale Irène EULRIET,

Le président de la Communauté de communes de l’Aillantais Mahfoud AOMAR,

Le maire de Montholon Fernando DIAS GONCALVES,

Le directeur régional de la Poste Jean-François QUILLET.

La déléguée régionale du groupe La Poste pour la Bourgogne Franche-Comté, Blandine ALGLAVE.

La Poste de Montholon

Horaires d’ouverture : lundi, mercredi, jeudi de 09h à 12h et de 14h à 16h30 ;

Mardi de 14h à 16h30 et vendredi/samedi de 09 h à 12 h.

Thierry BRET